2013年7月9日下午，聊城市中心血站在站五楼大会议室举办了一场别开生面的采血技能比赛，外采科四个采血小组分别派出三名技术骨干参加了此次比赛。
比赛内容主要为采血的招募、体检、采集、信息回馈全过程以及采血工作中容易忽视的细节，献血者分别由四位已到献血间隔期的血站职工扮演，他们的任务是尽可能地在采血过程中提出疑问、制造问题，考验了参赛者的临场应变能力和危机处理能力。
2013年，市血站依托市卫生局“大卫生、大发展”的总体思路，根据自身业务特点，提出了“业务提升年”和“做学习型组织”的发展规划，并围绕这一规划，开展了一系列的业务培训和考核，实现了全员学习、共同提高的目标。这次比赛，旨在将学习成果贯穿到实践中，并通过此次比赛，找出不足、总结经验，从而达到提高自身业务技能和与献血者良好沟通的能力。
聊城市中心血站站长赵宁和领导班子成员以及相关科室主任担任评委并为获奖者颁奖。（张文娟/报道 马建/摄影）
比赛现场
献血咨询
现场采集
现场招募
赵宁站长在给参赛队评分
比赛结束后，站领导及评委同全体参赛员工合影